കേന്ദ്ര പ്രവർത്തകസമിതി യോഗം – നാഷണൽ മോണിറ്റൈസേഷൻ പൈപ്പ്ലൈനിനെതിരെ ശക്തമായ പ്രചാരണം സംഘടിപ്പിക്കുക
BSNLഎംപ്ലോയീസ് യൂണിയൻ്റെ കേന്ദ്ര പ്രവർത്തകസമിതി യോഗം 17.10.2021ന് ഓൺലൈനിൽ ചേർന്നു. 45 പ്രവർത്തകസമിതി അംഗങ്ങൾ യോഗത്തിൽ പങ്കെടുത്തു. പ്രസിഡൻ്റ് സ: അനിമേഷ് മിത്ര അദ്ധ്യക്ഷത വഹിച്ചു. എജിഎസ് സഖാവ് ജോൺ വർഗീസ് അനുശോചന പ്രമേയം അവതരിപ്പിച്ചു. ഡെപ്യൂട്ടി ജനറൽ സെക്രട്ടറി സഖാവ് സ്വപൻ ചക്രവർത്തി സ്വാഗതം ആശംസിച്ചു. ജനറൽ സെക്രട്ടറി സഖാവ് പി.അഭിമന്യു റിപ്പോർട്ട് അവതരിപ്പിച്ചു. തുടർന്നുള്ള ചർച്ചകൾ വളരെ സജീവമായിരുന്നു. നാഷണൽ…
2021 ജൂലൈ മാസം വിരമിച്ച ജീവനക്കാർക്ക് പുനഃസ്ഥാപിച്ച IDA (170.5%) നല്കണം.
2021 ജൂലൈ മാസം വിരമിച്ച ജീവനക്കാർക്ക് പുനഃസ്ഥാപിച്ച IDA (170.5%) നല്കണം.
സിം റീപ്ലേസ്മെൻ്റ് നടപടികൾ ലഘൂകരിക്കണം
സിം റീപ്ലേസ്മെൻ്റ് നടപടിക്രമങ്ങൾ ലഘൂകരിക്കുകയോ അല്ലെങ്കിൽ നിലവിലുണ്ടായിരുന്ന സഞ്ചാർ സോഫ്റ്റ് നിലനിറുത്തുകയോ വേണം
വർദ്ധിച്ച IDA ഉത്തരവ് ഉടൻ നൽകണം
2021ജൂലായിലും ഒക്ടോബറിലും വർദ്ധിച്ച IDA ഉത്തരവ് DPE നൽകിയിട്ടില്ല. സാധാരണ അതാത് മാസങ്ങളിൽ തന്നെ ഉത്തരവ് നൽകാറുണ്ടായിരുന്നു. എന്നാൽ ജൂലായിൽ വർദ്ധിച്ച IDA യുടെ ഉത്തരവ് പോലും മൂന്നു മാസം കഴിഞ്ഞിട്ടും നൽകുവാൻ DPE തയ്യാറായിട്ടില്ല. 2021 ജൂലായിലെയും ഒക്ടോബറിലെയും വർദ്ധിച്ച IDA ഉത്തരവ് ഉടൻ നൽകണമെന്ന് അവശ്യപ്പെട്ട് ജനറൽ സെക്രട്ടറി DPE സെക്രട്ടറിക്ക് കത്ത് നൽകി
ജീവനക്കാരുടെയും പെൻഷൻകാരുടെയും മെഡിക്കൽ ബില്ലുകൾ നൽകുന്നതിലുള്ള കാലതാമസം ഒഴിവാക്കുക – BSNL എംപ്ലോയീസ് യൂണിയൻ
ജീവനക്കാരുടെയും പെൻഷൻകാരുടെയും മെഡിക്കൽ ബില്ലുകൾ നൽകുന്നകാര്യത്തിൽ വലിയ കാലതാമസമാണ് BSNL മാനേജ്മെൻ്റ് വരുത്തുന്നത്. പെൻഷൻകാരുടെ 2019 ഏപ്രിൽ മുതലുള്ള മെഡിക്കൽ ബില്ലുകൾ നൽകിയിട്ടില്ല. അതായത് ഏകദേശം രണ്ടര വർഷത്തെ മെഡിക്കൽ ബില്ലുകൾ നൽകിയിട്ടില്ല. ജീവനക്കാരുടെ മെഡിക്കൽ ബില്ലുകൾ 2020 ഏപ്രിൽ മുതലും നൽകുന്നില്ല. ജീവനക്കാരുടെ കാര്യത്തിൽ ഒന്നര വർഷത്തെ കാലതാമസവും ഉണ്ട്. ഈ വിഷയം നിരവധി തവണ സിഎംഡി മുൻപാകെ ഉന്നയിക്കുകയും ചർച്ചചെയ്തതുമാണ്….
ആരോഗ്യ ഇൻഷുറൻസ് നടപ്പാക്കുന്നതിലുള്ള കാലതാമസം ഒഴിവാക്കണം
ഇന്നത്തെ പ്രത്യേക സാഹചര്യത്തിൽ താല്പര്യമുള്ള ജീവനക്കാർക്കുവേണ്ടി ഒരു ആരോഗ്യ ഇൻഷുറൻസ് പദ്ധതി നടപ്പിലാക്കണമെന്ന ആവശ്യം ബിഎസ്എൻഎൽ എംപ്ലോയീസ് യൂണിയൻ മുന്നോട്ടുവച്ചിരുന്നു. ഈ ആവശ്യം ബിഎസ്എൻഎൽ മാനേജ്മെൻ്റ് അംഗീകരിക്കുകയും പദ്ധതി നടപ്പാക്കാനാവശ്യമായ നടപടി വളരെ വേഗത്തിൽത്തന്നെ സ്വീകരിക്കുകയും ചെയ്തു. ആരോഗ്യ ഇൻഷുറൻസ് പദ്ധതി നടപ്പിലാക്കുന്നതിനായി ന്യൂ ഇന്ത്യ അഷ്വറൻസുമായി ധാരണാപത്രം ഒപ്പിട്ടു. 17,000 ത്തിലധികം ജീവനക്കാർ ഈ പദ്ധതിയിൽ അംഗമായി. 2021 സെപ്റ്റംബർ 1…
നോൺ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ജീവനക്കാരുടെ വേതന പരിഷ്ക്കരണ കമ്മിറ്റി പുന:സംഘടിപ്പിക്കുക
നോൺ-എക്സിക്യൂട്ടീവ് ജീവനക്കാരുടെ വേതന പരിഷ്കരണ ചർച്ചകൾ പുനരാരംഭിക്കണമെന്ന് ആവശ്യപ്പെട്ട് BSNL എംപ്ലോയീസ് യൂണിയനും AUAB യും BSNL മാനേജ്മെൻ്റിന്മേൽ നിരന്തരം സമ്മർദ്ദം ചെലുത്തിവരികയാണ്. ചർച്ച പുനരാരംഭിക്കണമെന്നും വേതന പരിഷ്ക്കരണ കമ്മിറ്റിയിലെ വിരമിച്ച ചെയർമാൻ ഉൾപ്പടെ അംഗങ്ങളെ ഒഴിവാക്കി കമ്മിറ്റി പുനഃസംഘടിപ്പിക്കണമെന്നും യൂണിയൻ വീണ്ടും അവശ്യപ്പെട്ടു.
കോവിഡ് 19 – BSNL MRS മാനദണ്ഡങ്ങളിൽ ഇളവ്
ആശുപത്രികളിൽ അഡ്മിറ്റ് ചെയ്ത ജീവനക്കാരെ BSNL ചുമതലപ്പെടുത്തുന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥൻ സന്ദർശിക്കണമെന്നും അതിനുശേഷം സന്ദർശക സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നല്കണമെന്ന നിബന്ധന ഒഴിവാക്കുന്നു. BSNL എംപാനൽഡ് ആശുപത്രികളിൽ നിന്ന് മാത്രമേ കോവിഡ് ചികിത്സ സ്വീകരിക്കാവൂ എന്ന നിബന്ധനയും ഒഴിവാക്കുന്നു. കേരളാ ഗവണ്മെൻ്റ് അംഗീകരിച്ച കോവിഡ് ചികിത്സാ ആശുപത്രികളിൽ നിന്നും സർക്കാർ അംഗീകരിച്ച റേറ്റിൽ ചികിത്സ സ്വീകരിക്കാം. 2022 മാർച്ച് 31 വരെ ബാധകം
SSA മാർച്ച്
ബിഎസ്എൻഎൽ ഉൾപ്പടെയുള്ള പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ സ്വകാര്യവൽക്കരണ നീക്കം ഉപേക്ഷിക്കുക, 4ജി സേവനം ആരംഭിക്കുക, ഔട്ട്സോഴ്സിങ്ങിൻ്റെ പേരിൽ ബിഎസ്എൻഎല്ലിൻ്റെ പണം കവർന്നെടുക്കന്ന നടപടി അവസാനിപ്പിക്കുക, ശമ്പള/പെൻഷൻ പരിഷ്കരണം നടപ്പിലാക്കുക, കരാർ തൊഴിലാളികളുടെ ശമ്പള കുടിശിക തുക ഉടൻ അനുവദിക്കുക, മെഡിക്കൽ ആനുകൂല്യങ്ങൾ അനുവദിക്കുക, തുടങ്ങിയ ആവശ്യങ്ങൾ ഉന്നയിച്ചുകൊണ്ട് ജീവനക്കാരും പെൻഷൻകാരും കരാർ തൊഴിലാളികളും ബിഎസ്എൻഎൽ എംപ്ലോയീസ് യൂണിയൻ, ആൾ ഇന്ത്യാ ബിഎസ്എൻഎൽ ഡിഒടി പെൻഷനേഴ്സ്…
GPF അഡ്വാൻസ്
ഒക്ടോബർ മാസത്തിലെ ആദ്യ ലോട്ടിൽ GPF അഡ്വാൻസ് ആവശ്യമുള്ളവർ ഒക്ടോബർ 6 നകം അപേക്ഷ നൽകണം. ജില്ലകളിൽനിന്ന് ഒക്ടോബർ 6 വരെ ലഭിക്കുന്ന അപേക്ഷകൾ മാത്രമേ ആദ്യ ലോട്ടിൽ ഉൾപ്പെടുത്തുകയുള്ളൂവെന്ന് ERP യിൽ നിന്നും അറിയിച്ചിരിക്കുന്നു.